Zaman Yönetimi

07 Ara 2017 Per 22:00
ArtıYazı BüyüklüğüEksi

Prof. Dr. Erdoğan TAŞKIN

erdogantaskin@beykent.edu.tr

 

Bu günlerde işletmelerde yıllık değerlendirme toplantıları yapılıyor. Bu toplantıların bir kısmı işletme içinde yönetim, finans ve özellikle bayi satış yıllık toplantıları oluyor. Geçmiş satışlar değerlendiriliyor ve bir yıl sonraki hedefler belirleniyor.Bu hedefler daha sonra bütün bayilere, satış temsilcilerine ve çalışanlara doğru uygun bilgisayar yazılımları ile bölüştürülüyor. İşletmelerde gerek bayi satış, gerekse üretim, insan kaynakları gibi satış dışında çalışanların hedeflerini tutturmaları bir ölçüde kişisel zaman yönetimlerini nasıl yaptıklarına bağlı olabiliyor.

Bu nedenle işletmelerde zaman, çalışanların zamanı uygun biçimde kullanmalarını sağlayarak etkinlik ve verimliliklerini arttırmak için değerlendirilmelidir.

Zaman, arka arkaya dizilmiş olayların, durumların, işlerin ve olguların algılanmasıdır.

OLAYLARI ÖLÇEBİLDİĞİMİZ BİR SÜREÇ

Bu süreç içinde zaman çalışanların hayatıdır. Hayat geri döndürülemez.

Çalışanların zamanını harcaması aslında kişisel olarak hayatını harcamasıdır.

Başarılı insanların örneğin satış temsilcilerinin ve yöneticilerin, diğer çalışanlardan daha fazla zamanı yoktur.

Temel fark, başarılı insanlar zamanı bir kaynak olarak daha etkili olarak kullanır.

Bütün diğer doğal kaynaklar gibi, zaman verimli olarak kullanılabilir bir özelliktir ve zamandan yararlanılabilir.

Ancak zaman, yenilenmesi mümkün olmayan bütün kaynakların en değerli olanıdır.

Zaman diğer kaynaklardan farklı olarak; takas yapılamaz, alınıp satılamaz, biriktirilemez, başkasından aktarılamaz, istiflenemez, üretilemez, çoğaltılamaz ve değiştirilemez.

Ancak zaman tasarruflu kullanılabilir.

Zamana hükmetmek ve zamanı tasarruf etmek gereklidir.

Özellikle işletmelerde bütün çalışanlara konunun uzmanları tarafından zaman yönetimi eğitimi verilerek, toplantı yapılarak ve kişisel olarak görüşülerek planlama yapma becerisini kazandırmak mümkündür.

zaman

VAKİT NAKİTTİR!

Zaman kişisel, kültürel ve ruhsal boyutları olan bir kavramdır. Görecelidir.

İş hayatında ya da evde tedirgin bir bekleyiş içinde olduğunuzda zaman duygusal olarak insanlara uzun gelir.

Geleneksel anlatımı ile bir türlü geçmek bilmez.

Oysa başka farklı ve eğlenceli ortamlarda dostalar ile birlikteyken zamanın nasıl hızlı geçtiğini bilemeyiz.

Zaman göreceli olduğu için çalışanların öncelikle var olma nedeni olan görevi,yöneticiler tarafından daha iyi açıklanmalıdır.

Yapılan görevler içinde özellikle önemli olan işlere daha çok zaman ayırmalıdır. Önemsiz işleri daha çabuk ve hızla çözmek gerekir.

Telefonlar, elektronik yazışmalar, kişisel görüşme ve toplantılara ayrılan zaman, mümkün olduğu kadar kontrol edilmelidir. Evrak işleri uygun şekildedüzenlenmelidir.

Kısaca çalışanlar zamanı değil kendilerini yönetmelidir. Hedef ve kişisel önceliklerini belirlemelidir.

YAPILACAK İŞLER İÇİN GEREKLİ SÜRELERİ HESAPLAMA

Planlama yapmalı, karar vermeli, yönlendirmeli, sorunları çözümlemeli, zaman boşluğu bırakmalı, zamanı kontrol etmeli ve harekete geçmelidir.

Bu konuda yeni ve ayrıntılı bilgi, Türkmen Kitapevi https://www.turkmenkitabevi.com.tr tarafından İstanbul’da 3.Baskısı yapılan Satış Arkadaşınız başlığını taşıyan güncel kitabımda bulunabilir.

Şen ve esen kalın.

Benzer Haberler

NESİL Et yemeyen bir köpek türünün nesli tükeniyormuş. Bizde de et yiyen insanların nesli...

Yorum 
0

Metin MERCİMEK “FUTBOLDA GÖZYAŞI DÖKMESİNİ BİLMEYEN İNSAN, SEVİNMESİNİ ASLA ÖĞRENEMEZ.”...

Yorum 
0

Sabahattin YARAR   Köy Enstitülerinin yetiştirdiği ülkemizin en önemli yazarlarından MAHMUT...

Yorum 
0


Yorumlar

İsim: E-posta: Yorumunuz:
*


SON EKLENEN HABERLER

79. BOYUT / Ahmet BARUTÇU

NESİL Et yemeyen bir köpek türünün nesli tükeniyormuş. Bizde de et yiyen...

Lefter Sezonu

Metin MERCİMEK “FUTBOLDA GÖZYAŞI DÖKMESİNİ BİLMEYEN İNSAN, SEVİNMESİNİ...

Mahmut Makal 88 Yaşında Bu Dünyadan...

Sabahattin YARAR   Köy Enstitülerinin yetiştirdiği ülkemizin en önemli...

Hobi ve Kilis’te Sinema Kültürü

Mahmut KANMAZ   Bugünkü yazımızın konusu, Kilis’te eskinin eğlence...

Merhum Arkadaşım Ethem Necat Yetişa...

Nejat TAŞKIN   Merhum Ethem Necat Yetişal, aşağı-yukarı 1950 yıllarında...

KİLİS’E GİTSEM DİYORUM

Yaban ellerinde ikindi vakti Zevalde güneşi seyrediyorum Bağrımı yakıyor...

Kilis Hz. İbrahim’in kenti mi?

Kilis’te kazı çalışmaları devam eden Oylum Höyük’te, İbrahim Peygamber’in...

Kurbanlıklar tükenmek üzere

Kurbanlık hayvan satıcıları, ellerindeki kurbanlıkların çoğunun tükendiğini...

Kilis’te bayram telaşı

Kurban Bayramı öncesi vatandaşlar, bayramlık yiyecek ve giyecek eşyalarını...

Sınır kapısında bayram yoğunluğu sü...

Kilis’te Kurban Bayramı’nı ülkelerinde geçirmek isteyen Suriyelilerin,...

Hayvan pazarı bayramın ilk üç günü ...

Kilis Belediyesi Canlı Hayvan Pazarının Kurban Bayramının ilk 3 günü...

Köyler tek tek suya kavuşuyor

Kilis’te, su sıkıntısı çekilen Göktaş köyünde İl Özel İdaresi tarafından...

Sanayi sitesine ek işyeri yapılacak...

Kilis’te küçük sanayi sitesine ek olarak 28 yeni işleri yapılacak. Kilis Demirciler...

Belediye kendi ağacını ve çiçeğini ...

Kilis Belediyesi Park Bahçeler Müdürlüğü, ağaç ve çiçek üretimini kendi...

Ayın sağlık personeline ödül

Kilis Devlet Hastanesi, ayın sağlık personeline ödül verdi. “Ayın Personeli”...

Suriyeli çocuklara aşı yapılıyor...

Kilis İl Sağlık Müdürlüğü tarafından 0-15 yaşlarındaki Suriyeli çocuklar...

Yaz Kur’an Kursları sona erdi

Kilis İl Müftülüğünce açılan ve kentteki birçok camide gerçekleştirilen...

Karakuş’tan Rektör Karacoşkun’a ziy...

Kilis İl Genel Meclis Başkanı Metin Karakuş, Kilis 7 Aralık Üniversitesi...